Beiträge getaggt mit: "Positionierungsstrategie"

Braucht es Personalentwicklung?

Carmen Halstenberg von Ben Schulz & Consultants über Personalentwicklung Carmen Halstenberg von Ben Schulz & Consultants über den Stellenwert von Personalentwicklung in Unternehmen Trägt die Personalentwicklung zur Wertschöpfung in Unternehmen bei? Eine Grundsatzfrage, die derzeit unter Unternehmern kursiert. Ein Grund für die Brisanz des Themas könne die Digitalisierung sein. Mitarbeiter können sich heute mit Blended-Learning-Programmen eigenständig weiterentwickeln. Aber ersetzt das[Weiterlesen…]

12. Februar 2020 — Wirtschaft / Finanzen

Generation Z: Die Neuen auf dem Arbeitsmarkt

Susanne Wagner von Ben Schulz & Consultants über die Generation Z Susanne Wagner von Ben Schulz & Consultants nimmt die Generation Z und ihre Ansprüche an den Arbeitsmarkt unter die Lupe Es heißt die Generation Z stelle hohe Ansprüche an ihre Arbeitgeber. Sie wünschte sich flexible Arbeitszeiten, möchte, dass es ihr an nichts mangelt und am liebsten arbeite sie in[Weiterlesen…]

15. Januar 2020 — Marketing / Werbung / Marktforschung

Das Zeitalter des Transformationszwangs

Ben Schulz über das Zeitalter des Transformationszwangs. Ben Schulz, Vorstand der Ben Schulz & Consultants AG, spricht über die Herausforderungen des 21. Jahrhunderts Viele Jahre war der Begriff «Change» allgegenwärtig: Es musste einen Change geben, Change-Prozesse wurden ins Leben gerufen und Veränderung war in aller Munde. Mittlerweile spreche man vermehrt über «Transformation», also einem fundamentalen und dauerhaften Wandel. «In vielen[Weiterlesen…]

11. Dezember 2019 — Wirtschaft / Finanzen

BSC beim HR-RoundTable in Hannover

Carmen Halstenberg von Ben Schulz & Consultants hält einen Vortrag über Betriebsräte beim HR-RoundTa armen Halstenberg von Ben Schulz & Consultants informiert mit einem Vortrag beim HR-RoundTable in Hannover über das Thema: Betriebsrat Unternehmensziele und die Meinung des Betriebsrats – diese gehen meist weit auseinander. «In Veränderungsprozessen wird der Betriebsrat häufig als Bremser und Oberbedenkenträger erlebt. Wie wäre es, wenn[Weiterlesen…]

13. November 2019 — Wirtschaft / Finanzen

Struktur vor Charakter – das Elend standardisierter Führung

Ben Schulz von Ben Schulz & Consultants über die Qualität von Führung. Ben Schulz & Consultants diskutieren, warum qualitativ wertvolle Führung nicht durch Standards, sondern nur durch Individualität gelingt «Der Einstieg einer neuen Führungskraft in ein Unternehmen ist schwer.» Das betont Ben Schulz von Ben Schulz & Consultants vor allem im Hinblick auf die standardisierten Prozesse der Personalabteilungen. Diese Standards[Weiterlesen…]

29. Mai 2019 — Wirtschaft / Finanzen

Stellenabbau – noch lange kein Grund zur Sorge!

Carmen Halstenberg von Ben Schulz & Consultants über Stellenabbau. Wie ein langfristig und gut geplanter Stellenabbau eine echte Chance für Mitarbeiter sein kann, weiß Carmen Halstenberg von Ben Schulz & Consultants Die Führungskraft blickt in fragende Gesichter und nach der unangenehmen Stille folgen Unruhe, Angst und Chaos. So ein Stellenabbau bedeutet für Mitarbeiter im ersten Moment nichts Gutes. Und dennoch[Weiterlesen…]

30. April 2019 — Wirtschaft / Finanzen

Wenn Turnschuhe nichts bringen – Der CEO-Code für starke Führungskräfte

Das neue Buch von Benjamin Schulz und Brunello Gianella Das neue Buch von Benjamin Schulz und Brunello Gianella ist da Zetsche, Höttges, Bäte … was wollen Manager zeigen, die Sneaker zu Anzügen tragen? Coolness, Nahbarkeit, Gleichheit? «Turnschuhe bringen nichts, wenn man Menschen in Bewegung setzen und als Führungskraft erfolgreich sein möchte», so Benjamin Schulz. Der mehrfache Autor und Sparringspartner für[Weiterlesen…]

8. April 2019 — Wirtschaft / Finanzen

Was tun, wenn die Aufträge ausbleiben?

Ben Schulz & Consultants zum Thema ‚Ausbleibende Aufträge‘. Ben Schulz & Consultants wissen, was zu tun ist, wenn die Aufträge ausbleiben Wenn Umsatz und Ertrag in einem gesunden Verhältnis stehen, schläft es sich als Unternehmer gut. Ist das nicht der Fall, stellt sich schnell Nervosität ein: «Und das ganz besonders, wenn erst kürzlich Geld investiert und damit Maßnahmen eingeleitet wurden,[Weiterlesen…]

6. März 2019 — Wirtschaft / Finanzen

Der große Irrtum: «Postdigitales Zeitalter»

Ben Schulz & Consultants bringen Klarheit im technologischen Wandel. Bringen im Digitalisierungswahn Klarheit und Sicherheit: Ben Schulz & Consultants Entgegen einer im Internet kursierenden Meinung, dass wir in einem postdigitalen Zeitalter leben, ist eins zweifelsfrei zu beobachten: Die schnelle Entwicklung der Digitalisierung wird weiterhin fortschreiten. «Wir Menschen werden weiterhin die Technik nutzen, um uns das Leben und Arbeiten zu erleichtern.[Weiterlesen…]

7. Februar 2019 — Wirtschaft / Finanzen

Digitalisierung – ein rotes Tuch?

Ben Schulz & Consultants zum Thema Digitalisierung für Unternehmen Was Unternehmen berücksichtigen müssen beim Thema Digitalisierung, vermitteln Ben Schulz & Consultants Nach wie vor ist Digitalisierung für viele Unternehmen ein rotes Tuch. Während die Technologie immer schneller fortzuschreiten scheint, arbeiten die Mitarbeiter beispielsweise weiterhin mit alten Systemen, die sich bisher gut bewährt haben. Erste Schnittstellenprobleme sind längst da, doch ist[Weiterlesen…]

14. November 2018 — Wirtschaft / Finanzen